Les droits des personnes vivant avec des troubles du spectre autistique à haut et bas niveau de fonctionnement


Les personnes vivant avec des troubles du spectre autistique (TSA) font face à de nombreux défis quotidiens, tant pour celles ayant un haut niveau de fonctionnement que pour celles étant non verbales et présentant un bas niveau de fonctionnement. Il est essentiel de connaître et de comprendre les droits qui leur sont accordés par la loi afin d’assurer leur protection et leur bien-être.

Droits fondamentaux des personnes autistes

Tout d’abord, il convient de souligner que les personnes atteintes de TSA ont les mêmes droits fondamentaux que tout autre individu. Ces droits incluent le droit à la vie, à la liberté, à l’égalité devant la loi, à la protection contre la discrimination et à l’accès aux services publics. Les textes juridiques nationaux et internationaux protègent ces droits, notamment la Convention relative aux droits des personnes handicapées adoptée par les Nations Unies en 2006.

Accès à l’éducation

L’un des domaines clés où les droits des personnes atteintes de TSA doivent être pris en compte est l’accès à l’éducation. La loi française garantit le droit à une éducation adaptée aux besoins spécifiques de chaque enfant atteint d’autisme. Ainsi, les enfants ayant un TSA devraient bénéficier d’une scolarisation en milieu ordinaire ou spécialisé selon leurs besoins, avec un accompagnement adapté (Auxiliaire de Vie Scolaire – AVS). Les enseignants doivent également être formés pour répondre aux besoins spécifiques des élèves autistes.

Accès à l’emploi

Les personnes atteintes de TSA ont également le droit d’accéder à l’emploi dans des conditions équitables et sans discrimination. Les employeurs ont une responsabilité légale d’adapter les conditions de travail aux besoins spécifiques des personnes autistes, notamment en matière d’aménagement de poste, d’horaires et de soutien. De plus, certaines mesures visent à favoriser l’insertion professionnelle des personnes handicapées, telles que la loi française imposant un quota d’emplois réservés aux travailleurs handicapés dans les entreprises de plus de 20 salariés.

Accès aux soins et au soutien

Les personnes vivant avec un TSA ont le droit d’accéder à des soins et à un soutien adaptés à leurs besoins. Cela inclut la prise en charge médicale, psychologique et éducative ainsi que l’aide sociale pour faciliter leur insertion et leur autonomie. Le Plan Autisme lancé par le gouvernement français en 2018 vise précisément à améliorer la prise en charge globale des personnes atteintes de TSA.

Droit à la participation et à la représentation

Enfin, les personnes autistes ont le droit de participer pleinement à la vie publique et politique et d’être représentées par leurs proches ou des associations spécialisées. Des organismes tels que Juridique-Support peuvent apporter une expertise et un accompagnement dans la défense des droits des personnes atteintes de TSA et de leurs familles.

En résumé, il est crucial de connaître et de faire valoir les droits des personnes vivant avec des troubles du spectre autistique, qu’ils soient à haut niveau de fonctionnement ou non verbaux et à bas niveau de fonctionnement. Une meilleure connaissance et application de ces droits permettra d’améliorer leur qualité de vie et leur insertion dans la société.


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